Свържете се с нас

Стара Загора

От ВМРО питат откъде ще бъдат намерени средства за програмата „Образована раждаемост“, след като голяма част общински съветници отказаха да се повиши такса смет без никакъв аргумент

Published

7 години ago

on

Нека лудите се налудуват! След като голяма част от общинските съветници отказаха да се повиши такса смет без никакъв аргумент. Благодарение на тях трудно ще бъдат намерени средства за програмата „Образована раждаемост“, както и фонда, предложен от ВМРО за стипендии за даровити деца. И нека попитаме ЗНС, БСП, Алтернатива за Стара Загора и „рубладжийте“ от Възраждане как виждат развитието на нашия град.
ВМРО-БНД Стара Загора

ПРОГРАМА

за отпускане на еднократна финансова помощ за насърчаване на раждаемостта и отглеждането на деца на територията на община Стара Загора

Раздел I

OБЩИ ПОЛОЖЕНИЯ

чл. 1. Тази програма урежда реда и начина за предоставяне и изплащане на средства за еднократни безвъзмездни парични помощи при раждане, осиновяване и отглеждане на деца на територията на община Стара Загора.

чл. 2. (1) Право да получават еднократна парична помощ имат родители на новородено или осиновители, които към момента на подаване на декларация за кандидатстване:

1. Имат постоянен адрес на територията на община Стара Загора.

– Майката е с постоянен адрес на територията на община Стара Загора повече от 2 години от рождената дата на детето или датата от акта на осиновяването му и бащата е с постоянен адрес към момента на подаване на документите.

– Бащата е с постоянен адрес на територията на община Стара Загора повече от 2 години от рождената дата на детето или датата от акта на осиновяването му и майката е с постоянен адрес към момента на подаване на документите или

            2. Имат настоящ адрес на територията на община Стара Загора.

            – Майката е с настоящ адрес на територията на община Стара Загора повече от 3 години от рождената дата на детето или датата от акта на осиновяването му и бащата е с настоящ адрес към момента на подаване на документите.

            – Бащата е с настоящ адрес на територията на община Стара Загора повече от 3 години от рождената дата на детето или датата от акта на осиновяването му и майката е с настоящ адрес към момента на подаване на документите.

(2) Когато единият родител е с постоянен адрес, а другият е с настоящ адрес, правото да се получи помощта по ал. 1 може да се упражни, ако за родителя с постоянен адрес са налице условията по ал. 1,т.1, а за родителя с настоящ адрес са налице условията по ал. 1, т.2.

чл. 3. За да имат право да кандидатстват за тази помощ, родителите трябва да имат завършено най-малко средно образование, към момента на подаване на заявлението.

чл. 4. (1) Еднократните парични помощи по тази Програма се финансират ежегодно със средства от общинския бюджет и се диференцират според поредността на децата, родени от майката, както и съобразно степента на образование на родителите.

(2) Ако към момента на датата на подаване на заявлението-декларация, майката има деца, оставени за отглеждане в „специализирана институция за деца” или друг модел за развитие на заместваща семейна грижа, тяхната поредност не се взима предвид.

чл. 5. (1) Право да получават еднократна помощ се придобива от датата на раждане на детето или от датата от акта на осиновяването му.

  • Еднократната помощ може да се поиска при раждане/осиновяване на дете в срок от 90 дни, считано от дата, на която е родено/осиновено детето.
  • Заявленията-декларации по настоящата Програма се приемат и обработват целогодишно.
  • Правото на еднократна помощ възниква за деца родени/осиновени след 01.06.2019 г., както и според поредността на родените от майката деца, а не според поредността на децата на бащата.

чл. 6.  Еднократна парична помощ не се изплаща в случаите, когато:

  • Към момента на подаване на заявлението-декларация детето е оставено за отглеждане в „специализирана институция за деца” или друг модел за развитие на заместваща семейна грижа.
  • (1) Към момента на подаване на заявлението-декларация детето някой от родителите е лишен от родителски права по чл. 132 от СК
  • Към момента на подаване на заявлението-декларация родителите имат прекъснати здравноосигурителни права.
  • Към момента на подаване на заявлението-декларация родителите имат изискуеми задължения към община Стара Загора.

Раздел II

ИЗИСКВАНИЯ ЗА ОТПУСКАНЕ НА ЕДНОКРАТНА ПАРИЧНА ПОМОЩ
ПРИ РАЖДАНЕ НА ДЕТЕ

чл. 7. (1) Еднократна парична помощ при раждане на живо дете се отпуска въз основа на подадено заявление-декларация по образец (Приложение А) и само при покриване на всички изброени в настоящата Програма критерии.

            (2) Сумата, изплащана по ал. 1, е в зависимост от степента на образование на родителите, като размерът на отпуснатата парична помощ расте правопропорционално със степента на образованието им и поредността на детето.

(3) Заявлението-декларация трябва да бъде подписано и от двамата родители на детето освен в случаите, в които в акта за раждане/осиновяване на детето не е вписан втори родител.

(4) Заявлението се подава от един от родителите (като се легитимира за това с лична карта) или упълномощено лице. Към заявлението-декларация се прилагат следните документи:       

  1. Копие от личните карти на родителите;
  2. Копие на диплома за степента на завършеното образование на майката;
  3. Копие на диплома за степента на завършеното образование на бащата;
  4. Копие от влязло в сила решение на съда за упражняване на родителските права от единия от родителите при развод;
  5. Копие от влязло в сила решение на съда за допускане на пълно осиновяване (при осиновено дете);
  6. Служебна бележка, издадена от личния лекар на детето, за всички извършени задължителни имунизации и профилактични прегледи, съобразно възрастта и здравословното състояние на детето;
  7. Номер на банкова сметка с титуляр единия от родителите, посочена в заявлението-декларация, по която да бъде преведена еднократната финансова помощ.
  8. Декларация че не са налице обстоятелствата по чл.132 СК
  9. Изискуемите с настоящия Правилник документи по т. 1, 2, 3, 4, се представят и в оригинал пред приемащия орган с цел проверка на достоверността им.

чл. 8. (1) Заявлението-декларация и документите към него се приемат в деловодството на община Стара Загора. Определено със заповед на кмета длъжностно лице от Общинската администрация към община Стара Загора в седемдневен срок от подаването разглежда и преценява редовността на документите.

(2) Подаденото заявление-декларация се вписва с входящ номер и инициали на родителите в публичен електронен регистър за отпускане на еднократна парична помощ за новородено или осиновено дете от длъжностното лице, който ще бъде достъпен чрез интернет страницата на община Стара Загора.

(3) Длъжностното лице разглежда подаденото заявление-декларация и приложените документи към тях и излиза с мотивиран писмен доклад за отпускане или отказ за отпускане на еднократна парична помощ.

(4) Когато към подаденото заявление-декларация липсват някои от изискуемите документи съгласно чл. 7, ал. 4 от тази Програма, лицето се уведомява за това писмено с препоръчано писмо на посочен от заявителите адрес в декларацията-заявление или по електронна поща, ако лицата са предоставили такава. В случай, че в двуседмичен срок от получаване на уведомлението лицето не приложи липсващите документи, длъжностното лице се произнася с мотивиран писмен доклад за отказ за отпускане на еднократна парична помощ.

(5) Длъжностното лице извършва служебна проверка, резултатите от която отразява в протокол, за:

  1. наличие на пречки за отпускане на помощта съгласно чл. 6;
  2. удостоверение за раждане на детето, за което се иска помощта;
  3. наличието на постоянен/настоящ адрес на родителите или осиновителите и съответствието на срока с изискванията за постоянен/настоящ адрес съгласно чл. 2 от Програмата;
  4. поредността на родените от майката деца;
  5. справка за наличието или липсата на изискуеми задължения на родителите към община Стара Загора към момента на подаване на заявлението-декларация;
  6. справка за здравноосигурителния статус на родителите към момента на подаване на заявлението-декларация.

(6) На основание доклада на длъжностното лице в седемдневен срок от изготвянето му, кметът на община Стара Загора, или упълномощено от него лице, издава заповед за отпускане на еднократна парична помощ за всяко подадено заявление-декларация поотделно.

чл. 9. (1) Заповедта на кмета, или упълномощеното от него лице, се вписва в публичния електронен регистър за отпускане на еднократна парична помощ за новородено или осиновено дете.

(2) При одобрение длъжностното лице в седемдневен срок от заповедта на кмета нарежда да бъде извършен банков превод по посочената в заявлението-декларация банкова сметка, като в основанието посочи № на заповед за отпускане на еднократната помощ.

Отказа за отпускане ? обжалване

Раздел III

РАЗМЕР И ИЗПЛАЩАНЕ НА ЕДНОКРАТНАТА ПАРИЧНА ПОМОЩ

чл. 10. Еднократната парична помощ се изплаща от община Стара Загора на родителите за всяко новородено/осиновено първо, второ, трето дете.

чл. 11. (1) Размерът на еднократната парична помощ, при спазване на изискванията и предписанията на чл.7, за всяко новородено или осиновено дете, до трето дете включително е както следва:

  • За дете при родители с еднаква степен на образование:

1. родители със средно образование – сума в размер на 800 лв.;

2. родители с висше образование степен „Бакалавър“ – сума в размер на 1000 лв.;

3. родители с висше образование степен „Магистър“ – сума в размер на 1200 лв.;

(3) При раждане на близнаци, еднократната финансова помощ се изплаща за всяко дете близнак, като сумата се определя съобразно броя на предходно родените деца от майката на новородените.

(4) При родители с различна степен на образование, еднократната парична помощ се изчислява като се зачита по-благоприятното обстоятелство за помощта, отпускана за степента на образование на всеки един от родителите.

чл.12 Еднократната парична помощ се изплаща безкасово по банков път по съответната сметка на получаващия помощта или по друг ред, предложен от община Стара Загора.

чл.13 (1) Помощи, изплатени в нарушение на този Правилник, подлежат на връщане със законната лихва. Те се събират по реда за събиране на държавни вземания.

(2) Родител/и, получил/и помощ по тази програма, които след получаването ѝ са оставили детето, за което е получена помощта, за отглеждане в специализирана институция за отглеждане на деца, връщат помощта със законната лихва.

Раздел IV

КОНТРОЛ И РЕД ЗА ОБЖАЛВАНЕ

чл. 14. Контролът по изпълнение на тази Програма се осъществява от кмета на община Стара Загора и/или длъжностни лица, определени със заповед на кмета на община Стара Загора.

чл. 15. (1) Заявленията-декларации, които са получили отказ за отпускане на еднократна парична помощ, могат да се обжалват в двуседмичен срок от обявяването им в електронния регистър пред комисия, назначена от кмета на община Стара Загора и длъжностното лице по чл. 8 от Правилника.

            (2) Комисията е тричленен колективен орган, който се назначава от кмета на община Стара Загора или длъжностно лице по чл. 8 от Правилника за разглеждане на обжалвани откази за отпускане на еднократна финансова помощ.

(3) На основание решение на Комисията и мотивиран доклад в седемдневен срок кметът на община Стара Загора издава Заповед за отпускане или потвърждение на отказа за еднократна парична помощ.

(4) Решенията на комисията не подлежат на обжалване.

Чл. 16. Ежегодно длъжностни лица, определени със заповед на кмета на община Стара Загора, извършват проверка за обстоятелства по чл. 13, ал. 2.

Раздел V

ДОПЪЛНИТЕЛНИ РАЗПОРЕДБИ

§1. По смисъла на тази Програма:

  1. „Специализирана институция за отглеждане на деца на пълна държавна издръжка“ са заведенията, в които на децата се осигуряват жилище, храна и облекло за сметка на държавния и общинските бюджети без да се заплаща такса.
  2. Под „осиновено дете” в тази Програма се има предвид дете, осиновено при условията на пълно осиновяване, предвидени в СК.


МОТИВИ

По чл. 28, ал. 2 от Закона за нормативните актове

  1. Причини, които налагат приемането:

1. В действащата подзаконова нормативна база на община Стара Загора липсва подобен тип еднократна помощ, която да стимулира чисто финансово едни бъдещи родители и осиновители и да спомогне в първите им стъпки по отглеждане на едно дете. Предвид ниската раждаемост, дори и в голяма община като Стара Загора, действителността у нас ни принуждава да търсим социални методи, чрез които да стимулираме семействата да имат повече деца. Голяма част от двойките не си позволяват да направят тази крачка да имат дете или дори и да я направят, то те се ограничават до едно, най-много две деца. Причината е проста – недостиг на достатъчно финансови средства, с които да се подсигурят началните материални нужди на новия член на семейството, а именно бебешки дрехи, които омаляват бързо, детска количка, бебешко креватче, шкаф за дрехи и др. Водени от горното, предлагаме приемането на тази Програма, за да може младите семейства да почувстват подкрепата на общината в която живеят за тези в първите стъпки от раждането/осиновяването на едно дете.

2. Действащите подзаконовите нормативни актове, с които се отпускат финансови помощи за стимулиране на раждаемостта са с прекалено широк кръг от правоимащи лица. С тези финансови помощи има случаи да се злоупотребява и за да ограничим тази възможност, предлагаме настоящата програма, като с въвеждане на по-високи изисквания се цели предотвратяване на порочни практики за усвояване на тези средства. По този начин Общината има възможност да предотврати опасността средства от бюджета, които са предвидени за спомагане на отглеждането на едно дете, да бъдат усвоени и да се използват не по предназначение, като същевременно стимулира родителите.

3. Програмата представлява политически, управленски инструмент за насърчаване на отговорното родителство, тя не замества инструментите на държавната политика. Ето защо приемането на тази програма е стимулираща мярка, което обяснява и прецизните критерии, въз основа на които смятаме, че ще стимулираме по-висока раждаемост сред работещите и образовани граждани на нашата община.

  1. Цели, които се поставят:

Настоящата Програма има за цел увеличаване на раждаемостта на територията на община Стара Загора посредством предоставяне на еднократна финансова помощ, която ще спомогне двойките в първите месеци при отглеждането на дете. Програмата си поставя като основна цел и стимулиране на отговорното родителство (а не стимулиране на раждането и отглеждането на деца в риск).

  1.  Финансови и други средства, необходими за прилагането на новата Програма:

Предвид обстоятелството, че в Стара Загора по предварителна информация през изтеклата 2018 година са родени над 2500 деца, ще е необходимо да се осигурят средства от бюджета на община Стара Загора, с които да се финансират еднократните помощи при раждане или осиновяване на дете. За последните години по данни на НСИ в община Стара Загора отклонението по показател родени между 50-100 новородени повече или по-малко спрямо предходната година. Налице е устойчивост на този показател, което позволява приблизително точно прогнозиране на необходимите годишни финансови средства. Според статистиката, около 1/3 от населението на територията на община Стара Загора е с висше образование (образователни степен „бакалавър” и „магистър“) и приблизително 1/5 от родители, които нямат завършено средно образование. Оттук може да се направи извод, че съгласно изискванията на настоящата програма около 1/3 от новородените, а е възможно и повече, ще бъдат в семейства, в които поне единият от родителите е с висше образование и 1/5 от родителите няма да покрият образователния критерии за право на получаване на еднократна финансова помощ. Това, обаче, са допускания, като е много вероятно всъщност съотношението да е по различно. Прогнозната стойност, която очакваме да покрие нуждите за изпълнение на програмата е за средно 2000 новородени или осиновени деца умножена по средна сума от 1000лв. или Общо за първата година за програмата – 2 000 000 лв. Тук следва да се отбележи съществуването на редица неизвестни – колко родители отговарят на абсолютния критерий постоянен адрес, колко на абсолютния критерий настоящ адрес, както и изразяването на правно валидна воля за получаване на еднократната финансова помощ. В този смисъл сумата може да варира, но приблизителния разчет показва около тези 2 млн. лв., необходими за стимулиране на раждаемостта по тази Програма.

  1. Очаквани резултати от прилагането:

Очаква се посредством финансовата помощ, която община Стара Загора ще предоставя на двойките, да се стимулира отговорната раждаемост сред населението на Общината, както и ще се насърчи практиката на пълно осиновяване на деца.

  • Анализ за съответствие с правото на Европейския съюз:

Предлаганата Програма е подзаконов нормативен акт, който е съобразен със Закона за нормативните актове, Указ № 883 за прилагане на ЗНА, Семейния кодекс и Закона за гражданската регистрация, поради което е предопределено нейното съответствие и с правото на Европейския съюз, тъй като посочените нормативни актове не противоречат на разпоредбите на ЕС.

Предлаганият нормативен акт е с правно основание чл. 21, ал. 1, т. 23, във връзка с ал. 2 от Закона за местното самоуправление и местната администрация (ЗМСМА). Съобразен е с разпоредбите и целите на националното и местно законодателство.

Важни за днес
Продължете с четенето

Стара Загора

Съдът остави в ареста 83-годишен мъж, обвинен в убийство в Старозагорско

Published

3 часа ago

on

04.11.2026

By

Окръжният съд в Стара Загора остави в ареста 83-годишен мъж, обвинен в умишленото убийство на 59-годишен мъж в село Калитиново. Магистратите му наложиха най-тежката мярка за неотклонение – „задържане под стража“, съобщиха от пресцентъра на съда.

Обвиняемият е привлечен към наказателна отговорност за това, че на 28 октомври умишлено е умъртвил 59-годишния мъж.

Според съда по делото са събрани достатъчно доказателства, за да се направи обосновано предположение, че мъжът е извършил престъплението. Магистратите са преценили също, че съществува опасност той да се укрие или да извърши друго престъпление.

В мотивите си съдът посочва данни, че 83-годишният мъж е агресивен и преди убийството на няколко пъти е нанасял удари на жертвата с различни предмети.

Двамата мъже, заедно с племенницата на обвиняемия, обитавали общ дом в селото. На 28 октомври между тях възникнал скандал, при който 83-годишният мъж пребил 59-годишния, като му нанесъл и удари с твърд предмет. Пострадалият починал от причинена черепно-мозъчна травма.

След подаден сигнал на телефон 112 на място пристигнали полицейски и медицински екипи, които констатирали смъртта му.

От съда уточняват, че обвиняемият е неосъждан, но всички разпитани по делото свидетели му дават отрицателна характеристика.

За престъплението, в което е обвинен, законът предвижда наказание от 10 до 20 години лишаване от свобода.

Определението на съда подлежи на обжалване.

Продължете с четенето

Стара Загора

„Бърза писта“ за работодателите: Стара Загора обединява институции и бизнес в подкрепа на пазара на труда

Published

3 часа ago

on

04.11.2026

By

Меморандуми за двугодишно сътрудничество с три компании поставят началото на практически модел за взаимодействие между Общината, Бюрото по труда и представители на местния бизнес по проект SteelCityZen

Трета работна среща със заинтересовани страни по проект SteelCityZen се проведе днес в сградата на Дирекция „Бюро по труда“ – Стара Загора. Международният проект DRP0301318 SteelCityZen („Стийл сити Зен“) се изпълнява от Община Стара Загора по Програма ИНТЕРРЕГ Дунавски регион 2021–2027 г., финансирана от Европейския фонд за регионално развитие на Европейския съюз и съфинансирана от Министерството на регионалното развитие и благоустройството. На срещата присъстваха представители на бизнеса и различни институции.

Проектът се реализира в партньорство с 8 общини и 3 утвърдени европейски организации, като негов асоцииран партньор на местно ниво е Дирекция „Бюро по труда“ – Стара Загора. Целта е да се подпомогне преходът на индустриалните градове от Дунавския регион към по-разнообразни, приобщаващи и устойчиви пазари на труда чрез засилено сътрудничество между институции, работодатели и други местни заинтересовани страни.

Директорът на Дирекция „Бюро по труда“ – Стара Загора Георги Гьоков благодари на Община Стара Загора за доверието и възможността институцията да бъде част от тази значима инициатива. Той подчерта, че целите на проекта са тясно свързани с ежедневната работа на Бюрото по труда както с хората, търсещи работа, така и с местния бизнес.

„Осъзнавам необходимостта от устойчиви и навременни решения за нашия регион. Индустриалните трансформации и зеленият и цифровият преход поставят пред нас както предизвикателства, така и нови възможности за развитие. Днешната среща е отлична платформа за надграждане на постигнатото досега“, посочи Георги Гьоков. Според него чрез активен диалог, споделяне на опит и координирани действия между бизнеса, местната власт, образователните институции и държавните структури може да бъде изграден адаптивен и проспериращ пазар на труда в Стара Загора.

Началникът на отдел „Инвестиции, енергийна ефективност и зелен преход“ в Община Стара Загора Росица Райкова приветства участниците и благодари за доброто и ползотворно партньорство. Тя подчерта, че предизвикателствата пред пазара на труда са многобройни, затова е важно да бъдат набелязани конкретни мерки, които през следващите години да допринесат за тяхното преодоляване.

Росица Райкова отбеляза, че проектът вече е в активна фаза, като до момента е извършено проучване и анализ на основните предизвикателства пред местния пазар на труда. Тя акцентира върху значението на изготвения анализ, който не само очертава актуалните потребности и проблеми, но служи и като основа за други направления в работата на Общината и за планирането на бъдещи действия.

В тази връзка директорът на Дирекция „Бюро по труда“ – Стара Загора Георги Гьоков допълни, че отличителното в анализа е неговата по-широка приложимост – той не обслужва единствено дейностите по проекта, а дава по-задълбочена ориентация за процесите на преструктуриране на пазара на труда и икономиката в Стара Загора и региона.

Основен акцент в третата среща със заинтересованите страни беше пилотното действие в Стара Загора, насочено към тестване на практически модел за сътрудничество между Община Стара Загора, Дирекция „Бюро по труда“ – Стара Загора и представители на местния бизнес.

Мариана Перчемлиева, главен експерт в отдел „Инвестиции, енергийна ефективност и зелен преход“ в Община Стара Загора, представи пилотното действие и партньорите, избрани след проучване на компании в региона. Това са „ВИДЕОТОН България“ – компания от производствения сектор, „Региоком“ – компания в сферата на услугите, и „eDynamix Bulgaria“ – ИТ компания с дейност на международния пазар.

В рамките на срещата Росица Райкова и Георги Гьоков връчиха меморандумите за сътрудничество. Меморандумите формализират взаимодействието между Общината и бизнеса и поставят основата за тестване на практически модел с участието на Дирекция „Бюро по труда“ – Стара Загора в подкрепа на местния пазар на труда. Те са със срок от две години и поставят основа за устойчиво партньорство в подкрепа на заетостта и развитието на човешкия капитал в общината. При успешното им приложение, могат да се включат и други желаещи местни работодатели.

Общата цел на партньорството е да се осигури своеобразна „бърза писта“ за работодателите – по-пряк и ефективен достъп до информация, подходящи кандидати и възможности за сътрудничество с институциите.

Съвместната работа ще включва обмен на информация, организиране на кариерни форуми, информационни дни, срещи с работодатели, посещения в предприятия и дни на отворените врати. Предвиждат се и обучения за развитие на умения за работа в екип, управление на стреса и времето, превенция на професионалното прегаряне, както и практически обучения, свързани с водородни и зелени технологии и с прилагане на изкуствен интелект в работната среда.

Специален акцент ще бъде поставен върху професионалната реализация на безработни лица и младежи, подготовката им за кандидатстване за работа и адаптацията им към изискванията на работодателите.

В рамките на партньорството Община Стара Загора ще координира съвместните дейности и ще осигури възможност за приоритетно участие на работодателите в ежегодния кариерен форум WorkIn Stara Zagora. Дирекция „Бюро по труда“ ще съдейства с информация за възможностите за заетост и насочване на подходящи кандидати, а работодателите ще споделят актуалните си потребности от кадри и необходимите професионални умения.

Кариерният форум WorkIn Stara Zagora ще бъде и възможност за популяризиране на пилотното действие и обмен на знания и опит. Като допълнителна инициатива се обсъжда организирането на кратка кръгла маса или миниработилница SteelCityZen с участието на работодатели и експерти. Сред възможните теми са приложението на изкуствения интелект на работното място, зеленият преход и зелените умения, както и устойчивостта, адаптивността и нововъзникващите потребности от умения.

Мариана Перчемлиева запозна участниците и с напредъка по пилотните действия в останалите градове партньори, представен по време на онлайн среща на SteelCityZen през септември 2026 г. Сред добрите практики бяха откроени онлайн платформите за работа в Какани, Галац и Никшич, създаването на Green Skills Co-working Hub в Какани и Центърът за кариерно и социално консултиране в Острава. В Дунайварош вече се провеждат обучения за медицински срециалисти с над 70 участници, а в други градове партньори се изграждат устойчиви механизми за сътрудничество между общините, бизнеса и образователните институции.

В рамките на проект SteelCityZen през ноември 2026 г. в Стара Загора ще се проведат две безплатни практически обучения. За тяхната организация Моника Минтова, младши експерт, даде подробна информация по време на срещата.

Обученията се организират от Института за устойчив преход и развитие при Тракийския университет – Стара Загора, съвместно с Факултета по дигитални и зелени технологии и отдел „Инвестиции, енергийна ефективност и зелен преход“ към Община Стара Загора.

Занятията ще бъдат присъствени и ще се проведат в Тракийския университет в два отделни дни:

  • 16 ноември – „Практическа работа с изкуствен интелект“;
  • 20 ноември – „Водородни и зелени технологии: практическо въведение в производството, съхранението и приложението на водород“.

Участниците ще бъдат разпределени в групи до 20 души, което ще осигури възможност за активно участие и практически упражнения.

На финала Росица Райкова покани присъстващите на  конференцията Digital4Stara Zagora, която ще се проведе на 13 и 14 ноември 2026 г. и ще постави акцент върху дигиталните технологии и решенията, подпомагащи процесите на преход.

Digital4StaraZagora събира бизнеса и дигиталната общност в подкрепа на децата на Стара Загора

Форумът ще разгледа възможностите за успешно дигитализиране и практическото приложение на технологиите в подкрепа на бизнеса.

Продължете с четенето

Стара Загора

Две възпитанички на ЦПЛР – Стара Загора с награди от националния конкурс „Морето не е за една ваканция“

Published

20 часа ago

on

03.11.2026

By

Димитрова спечели първо място, а Николета Димитрова получи поощрителна награда в раздел „Фотография“

Две възпитанички на Школата по фотография към Центъра за подкрепа за личностно развитие (ЦПЛР) – Стара Загора бяха отличени в националния конкурс „Морето не е за една ваканция“. Рая Димитрова завоюва първо място в раздел „Фотография“, а Николета Димитрова получи поощрителна награда.

Официалната церемония по награждаването се проведе в Културен център „Морско казино“ в Бургас. Събитието събра отличени участници от различни краища на страната, които представиха своите творчески умения и талант.

Двете момичета развиват своите фотографски умения под ръководството на Йоанна Пеева в Школата по фотография към ЦПЛР – Стара Загора. В заниманията си те усъвършенстват умението да наблюдават детайлите, да изграждат композиция и да разказват истории чрез снимките си.

Продължете с четенето
Реклама

Новини от Казанлък

Can't extract feed: https://kz7.bg/?get_posts=1&count=7.

Водещи

This site is protected by wp-copyrightpro.com